债务履约能力评级的好处:可以低成本有效地提高企业可信度和积累无形资产,减少市场开拓难度,提高销售额与利润;,可以充分利用非价格因素提高企业、产品市场竞争能力,可以成功地与同等知1名度品牌的**业企业差异化,可以建立起销售与财务的信用管理制度。债务履约能力评级有助于企业防范商业风险,为现代企业制度的建设提供良好的条件。企业的营运风险 、经营策略和内控机制都是重要的访谈议题。为提高访谈效果,评级人员应在正式访谈之前,将访谈要点通知访谈对象。如有必要,还需与地方主管部门及与企业有主要1债权债务关系的单位访谈。
债务履约能力评级有助于企业防范商业风险,为现代企业制度的建设提供良好的条件。
转化企业经营机制,建立现代企业制度的zui终目标是,使企业成为依法自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的市场竞争主体。企业成为独立利益主体的同时,也将独立承担经营风险,债务履约能力评级将有助于企业实现zui大的有效经济利益。这是因为,任何一个企业都必须与外界发生联系,努力发展自己的客户。这些客户是企业利益实现的载体,也是企业zui大的风险所在。随着市场竞争的日益激烈,项目投资价值及偿债能力论证,zui大限度地确定对客户的信用政策,成为企业竞争的有效手段之一。
债务履约能力评级,评级的流程:
一、前期准备阶段
制定评级方案
评级方案是评级组进行某项评级活动的安排,主要内容包括:评级对象、评级目的、评级依据、评级项目负责人、评级工作人员、工作时间安排、拟用评级方法、选用评级标准、准备评级资料和有关工作要求等。
二、调查阶段
调研包括与有关人员的访谈及现场勘察,旨在了解企业经营状况,直接感受企业的管理氛围。其中与管理层的会谈非常重要。会谈内容涉及企业业务开展状况、竞争状况、财务政策、以往业绩、以及长短期经营展望等。此外,企业的营运风险 、经营策略和内控机制都是重要的访谈议题。